Демо (html) Менеджмент



История менеджмента: эволюция, современное состояние

___ трактуется как управление социально-экономическими процессами в условиях рыночной экономики

- Менеджмент



Коммуникации (связующие процессы в менеджменте)

___ - это перевод полученных стимулов в конкретную интерпретацию значения переданного сообщения

- Декодирование

___ - это процесс, посредством которого некоторая идея передается от источника к получателю с целью изменить поведение этого получателя

- Коммуникация



Лидерство и стиль в управлении

___ - это способность эффективно использовать все имеющиеся источники власти для превращения созданного для других видения в реальность

- Лидерство



Методы оптимизации управленческих решений

___ операций - это рыночная стоимость произведенных «выходов», деленная на общую величину затрат организаций на израсходованные «входы»

- Эффективность



Методы управления организационными изменениями

___ форма организационных изменений может иметь место, когда руководитель четко понимает необходимость перемен, к тому же его поддерживает в этом слаженная управленческая команда

- Инструкционная



Методы управленческого воздействия

___ методы управления – это способы воздействия на интересы персонала, связанные с организацией труда, быта и отдыха в целях активизации его деятельности, придания ей творческого и истинно заинтересованного характера

- Социальные



Научная организация управленческого труда как условие и фактор результативной работы менеджера

___ труда - эффективность труда в процессе производства, измеряемая количеством времени, затраченного на производство единицы продукции

- Производительность



Научные школы менеджмента

___ пытался обосновать дневную норму выработки рабочего методами хронометража и изучения его трудовых движений (укажите только фамилию)

- Тейлор



Оганизационные структуры управления

Все организации являются ___ системами

- открытыми



Организационная культура

___ как свойство организационной культуры – это сила воздействия культуры на работников

- Разделяемость

___ культура - это набор наиболее важных предположений, принимаемых членами организации и получающих выражение в заявляемых организацией ценностях

- Организационная



Организация как объект управления

___ - общая цель предприятия, выражающая причину его существования

- Миссия



Основные теоретические концепции менеджмента

___ подход к управлению характеризуется одновременным комплексным всесторонним рассмотрением предмета изучения, будь то процесс, предмет или информация

- Системный



Основы управления человеческими ресурсами

___ - состояние, побуждающее совершать действия, направленные на удовлетворение потребностей

- Мотивация

___ - это особый вид взаимодействия субъектов организации, при котором действия одной стороны, столкнувшись с противодействием другой, делают невозможным реализацию ее целей

- Конфликт

___ - это право, воля и сила, свобода действий и распоряжений

- Власть



Решение в процессе управления

___ решение есть результат реализации определенной последовательности шагов или действий, подобных тем, что предпринимаются при решении математического уравнения

- Организационное



Система методов менеджмента

___ - это метод научно обоснованного предвидения возможных направлений будущего развития

- Прогнозирование

___ - это форма междисциплинарной интеграции и кооперации управленческой деятельности

- комплексность



Управление как процесс

___ - процесс обмена информацией, ее смысловым значением между людьми

- Коммуникация

___ - это концентрирование руководства и управления в одном органе с отсутствием передачи полномочий

- Централизация

___ - это положение, в соответствии с которым устанавливаются параметры принятия повторяющихся второстепенных решений

- Политика

___ - это стратегия, рассчитанная на потребителей, которые желают заплатить больше, но взамен ожидают более широких возможностей выбора и более высокого уровня качества

- дифференциация

___ включает анализ достигнутых результатов (обратная связь) и выступает как исходный пункт нового цикла управления

- Контроль



Функции менеджмента

___ -это процесс разработки планов развития, а также комплекса практических мер по их выполнению

- планирование



Цели управления

Актуальной задачей управления некоммерческой организацией является минимизация ___

- затрат



Цели, задачи и функции менеджера организации

___ - специалисты по управлению в условиях современного производства

- Менеджеры



Эффективность и качество управления

___ менеджмента отражает его результативность в достижении целей управляемого объекта и обеспечении социально-экономического эффекта в сопоставлении с использованными ресурсами и затратами на управление

- эффективность